[[Template core/global/global/includeMeta is throwing an error. This theme may be out of date. Run the support tool in the AdminCP to restore the default theme.]] Spring naar bijdragen
  • 0

meningsverschil


Hard to Carry

Vraag

12 antwoorden op deze vraag

Recommended Posts

  • 0
  • Forumlid

^^ sorry Ger, maar hier zit je fout. Als je leest wat er gevraagd wordt, staat er; KAN dat leiden tot...

Ja, dat KAN. Meestal gebeurd zoiets niet, door verschillende redenen, maar als er net een maanger is die het in de bol slaat... dan KAN het tot contract verbreken (niet perse contractbreuk) leiden.

 

Groet Ron

Link naar opmerking
Deel via andere websites

  • 0
  • Forumlid

^^je hebt gelijk ger, het moet manager zijn....

 

Maar er staat; KAN dat LEIDEN tot....

Het begin is dus een meningsverschil tussen chauffeur en afzender....

 

Het antwoord op de originele vraag is; JA.

Dat er dan een gevolg ketting achteraan komt, kan zijn.

 

Ook jij moet wel alles lezen. 🙂

 

Groet Ron

Link naar opmerking
Deel via andere websites

  • 0
  • Administrators
1 uur geleden zei Ger-1957:


....
Natuurlijk is het maar hoe je een meningsverschil bekijkt, als de chauffeur zegt dat laad/los ik niet en hij rijd zo weer weg dan is het al een contractbreuk. 

Waarom is het weer de chauffeur zijn optreden?

Ik heb ook al eens gehad dat een afzender niet wilde laden om dubieuze redenen. Was ook de laatste maal dat wij daar kwamen.....

Dus blijf ik bij mijn antwoord: JA.

Met de kanttekening dat een eenmalig "optreden" van een chauffeur veelal niet leidt tot ernstige vertrouwensbreuk tussen de partners....

Link naar opmerking
Deel via andere websites

  • 0
  • Forumlid
1 uur geleden zei Ger-1957:

 

Waar kan ik dat lezen dan?

 

Hoe dan ook ik blijf er bij dat een meningsverschil met de chauffeur niet kan lijden tot het verbreken van een contract.
Natuurlijk is het maar hoe je een meningsverschil bekijkt, als de chauffeur zegt dat laad/los ik niet en hij rijd zo weer weg dan is het al een contractbreuk. 

Dan wordt het eerder contractbreuk tussen werkgever en werknemer😊

 

over het algemeen kiest de werkgever partij voor zijn klant. 
 

Tenzij….. de klant ernstig tekort schiet. 

Link naar opmerking
Deel via andere websites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Gast
Beantwoord deze vraag...

×   Je hebt opgemaakte inhoud geplakt.   Opmaak verwijderen

  Only 75 emoji are allowed.

×   Je link is automatisch geïntegreerd.   In plaats daarvan als link tonen

×   Je voorgaande bijdrage is hersteld.   Tekstverwerker leegmaken

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Belangrijke informatie

Forum voorwaarden