Afgelopen week was het druk op mijn nieuwe werkplek. Een DC aan de A50 in het Gelderse landschap
Ik had de middag/ avonddienst (14 - 22 uur).
Er werd, i.v.m. de drukte plus een aanstaande, interne, verbouwing, een extra shift op zaterdagmorgen gedraaid.
Aangezien ik momenteel ieder werkuur kan gebruiken, wilde ik mij daarvoor aanmelden.
Helaas, dat kon wel maar mocht niet ivm arbeidstijd.. / regelgeving / risico op controle na een eventuele calamiteit..
Ok, jammer.. 'gelukkig' boden zij mij wel aan 2 uurtjes langer te mogen werken op vrijdagavond.
Enfin, ik zit het nu even na te lezen.. en als ik artikel 5, lid 2 en 3 juist interpreteer.. had ik wel de zaterdagochtend mogen werken.
Ik heb dan in de afgelopen 7 dagen 1x een rustperiode van 8 uur gemaakt. (ochtenddienst start om 6 uur.).
Heb ik het juist?
http://wetten.overheid.nl/BWBR0007671/geldigheidsdatum_23-08-2015#Hoofdstuk5